Positivitet og perspektiv fra en virkelig menneskelig leder

April 07, 2020
  • Bob Chapman
  • Bob Chapman
    CEO og bestyrelsesformand for Barry-Wehmiller

I 2018 købte Barry-Wehmiller vores første virksomhed i Kina – K&H Machinery, som er en del af vores BW Papersystems forretning.

K&H og BW Papersystems havde gennem årene slået sig sammen om mange projekter i bølgepapindustrien. Med aktiviteter i Dongguan, Kina og Taiwan gav K&H os ikke kun en fantastisk mulighed for at udvide vores tilstedeværelse i Asien-Stillehavsregionen, men også for at udvikle vores menneskecentrerede kultur med vores nye teammedlemmer.

Da COVID-19-pandemien spredte sig over Kina og Sydøstasien, Eddie Mun, BW Papersystems'Den administrerende direktør for den region begyndte ofte at holde mig opdateret om vores teammedlemmers velbefindende i området – 138 i Dongguan og 31 i Taiwan.

Eddie er en af ​​de mest venlige og ydmyge Truly Human Leaders i vores organisation. Han har et smittende smil og et ubønhørligt positivt nærvær.

I sidste uge optog vi en videobesked fra Eddie for at dele vores holdkammeraters oplevelser i Kina og Taiwan med resten af ​​vores organisation. Men jeg troede også, at hans håbsord ville være opmuntrende for læserne af denne blog.

Vi i USA er kun i begyndelsen af ​​de forebyggende foranstaltninger, der er truffet for at bremse spredningen af ​​virussen. Mange stater har udstedt ordrer om at blive hjemme, da antallet af COVID-19-tilfælde fortsætter med at stige i hele landet. Det er en meget usikker tid, ikke ulig hvad vores teammedlemmer i Kina stod over for for lidt mere end to måneder siden.

Eddie sagde, at den kinesiske regering brat lukkede landet ned den 23. januar, to dage før det kinesiske nytår.

"Det var et pludseligt træk fra regeringens side, som overraskede mange mennesker," sagde han.

Der var en række restriktioner på plads, huskede Eddie. En af dem var, at kun én person pr. husstand kunne forlade deres bolig hver tredje dag for at købe forsyninger.

"Det overraskede alle, men generelt overholdt alle," sagde Eddie. "Derfor tog det ikke lang tid, før tingene blev normale igen."

Nu er alle på nær to af vores teammedlemmer i Dongguan vendt tilbage til arbejdet. De to, der ikke har, er på orlov af årsager, der ikke er relateret til pandemien. Alle teammedlemmer i Taiwan er også tilbage på arbejde og raske, sagde Eddie. Vores faciliteter har sendt udstyr siden slutningen af ​​februar, og lederne sørger for at sikre, at alle er sikre og beskyttede.

Eddie krediterede tilbagevenden til relativ normal til de drastiske foranstaltninger, der blev truffet for at stoppe spredningen af ​​virussen. Men han sagde, at der stadig er brug for tid til økonomisk genopretning.

"Det vil tage meget tid, før tingene (fuldstændig) vender tilbage til det normale," sagde Eddie. "Det var en meget frygtelig periode."

Tro mod Eddies positive natur er han i stand til at se en sølv linie i begivenhederne i de sidste tre måneder. Eddie sagde, at lederne af vores operationer i Asien var i kontakt med individuelle teammedlemmer på daglig basis.

I løbet af den tid så de holdkammerater, der normalt ikke interagerer med hinanden, deler budskaber om opmuntring.

"De føler, at de er en del af en familie, der passer på hinanden," sagde Eddie.

Jeg kunne ikke være mere stolt af disse teammedlemmer. De kommer ud på den anden side af en meget vanskelig situation tættere på end nogensinde.

Og dette er mit håb for alle os, der stadig kæmper med de omstændigheder, vi er i. Dette er mit håb for Barry-Wehmiller-familien og for jer alle – at vi vil komme ud af alt dette tættere og stærkere end nogensinde.

Som jeg sagde i min blog i sidste uge – vi er alle essentielle i denne tid, og vi vil komme igennem det sammen. Det er så sandt, nu mere end nogensinde, at alle betyder noget.

Jeg opfordrer dig til at se videoen ovenfor af en virkelig menneskelig leder og min ven, Eddie Munn. Jeg håber, at hans ord af positivitet og perspektiv giver dig trøst.


Relaterede sider

Bob Chapman / April 2, 2020
Alle betyder noget, især i en krise
Bob Chapman / Juni 3, 2020
Lyt efter en forandring

Har du brug for hjælp til at anvende principperne for Truly Human Leadership i din organisation? Chapman & Co. Leadership Institute er Barry-Wehmillers ledelseskonsulentfirma, der samarbejder med andre virksomheder for at skabe strategiske visioner, engagere medarbejderne, forbedre virksomhedskulturen og udvikle fremragende ledere gennem lederuddannelse, evalueringer og workshops.

Find ud af mere på ccoleadership.com