Virkningen af ​​at føle sig værdsat

Januar 22, 2018
  • Bob Chapman
  • Bob Chapman
    CEO og bestyrelsesformand for Barry-Wehmiller

Vi kan ikke sige dette nok: Den måde, vi leder på, påvirker den måde, folk lever på. De fleste ledere stopper sjældent op for at tænke over den sande indvirkning af deres beslutninger og handlinger på dem, der er i deres plejeområde.

Men du ser det udspille sig hver dag inde i aflukker, bag diske, på kontorer og i vores virksomheders og organisationers produktionsfaciliteter: Godt og dårligt lederskab har enorm indflydelse på ikke kun arbejdserfaringerne, men også hjemmelivet for dem, vi leder.

Det viser sig i den måde, de interagerer med deres holdkammerater på, og det viser sig i den måde, de agerer på, når de vender hjem efter en dags arbejde.

Her er en historie fra Craig Bahrke, en hovedmontør hos vores Papirkonverteringsmaskinefirma i Green Bay, WI. Craig har set meget på sin tid på PCMC og fortæller en rørende historie om, hvordan ledelse - godt og dårligt - påvirkede hans liv. Se hans historie i videoen ovenfor. 

 

Relaterede sider

Bob Chapman / November 17, 2020
At fodre sulten efter værdighed
Bob Chapman / Maj 23, 2016
Podcast: Steve Kemp fra PCMC

Har du brug for hjælp til at anvende principperne for Truly Human Leadership i din organisation? Chapman & Co. Leadership Institute er Barry-Wehmillers ledelseskonsulentfirma, der samarbejder med andre virksomheder for at skabe strategiske visioner, engagere medarbejderne, forbedre virksomhedskulturen og udvikle fremragende ledere gennem lederuddannelse, evalueringer og workshops.

Find ud af mere på ccoleadership.com